方案概述

Program Overview

寸辛满意度/敬业度调查解决方案,以科学人才测评原理为依托,运用全新建模技术,敏捷实施,用于有效了解员工工作情绪和状态,分析影响员工敬业度和满意度的关键驱动因素,掌握并提升员工对组织的满意度;搭建组织与员工沟通和进步的桥梁,避免员工因为与组织文化与价值观的不匹配,以及工作状态不佳而发生人才流失;寸辛员工满意度调查、员工敬业度调查、员工忠诚度调查将调查数据落地到组织改善,或业务实践中,打造组织核心人才竞争力。

方案优势

Program Advantage

功能架构

Deployment Framework

金融

方案成效

Programme Effectiveness

  • 提升员工满意度

    了解员工工作情绪和状态,分析影响员工敬业度和满意度的关键驱动因素,掌握并提升员工对组织的满意度

  • 提高人才留存率

    搭建组织与员工沟通和进步的桥梁,避免员工因为与组织文化与价值观的不匹配,以及工作状态不佳而发生人才流失

  • 提高组织竞争力

    将调查数据落地到组织改善,或业务实践中,打造企业核心人才竞争力

  • 节省人力成本

    组织测评、报告分析、发展建议、结果反馈等一站式服务,操作便捷,节省组织人力成本

客户案例

Customer Case

上海某咨询公司
  • 客户名称:

    某咨询公司

  • 所属行业:

    咨询

  • 客户痛点:

    需要快速准确了解员工的满意度情况,调查方式需要简单快捷;需要控制调查过程中的人力成本,提高工作效率,并保证数据安全;需要根据结果得出相应解决方案。

  • 应用成效:

    便捷实施,快速完成了调查;准确全面地了解员工的满意状况及潜在的需求;根据实际有效数据去制定并实施针对性的激励措施,留住人才,最终提升企业的经营绩效。

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